- Главная
- Новости
- 75 лет Победы (118)
- 75-лет со дня освобождения Краснодарского края от немецко-фашистских захватчиков (32)
- COVID-2019 (122)
- Антинарко (189)
- Архивный отдел (296)
- Аукцион (154)
- Боевое Братство (12)
- Газета Щербиновский курьер (24)
- Детский закон (13)
- Край добра (1)
- МБУК (18)
- МО ДОСААФ (43)
- Месячник оборонно-массовой и военно-патриотической работы (49)
- Миграция (25)
- Муниципальные программы (93)
- Налоговая (318)
- Неформальная занятость (4)
- Новости в сфере градостроительства (58)
- Обучение
- Отдел МВД по Щербиновскому район (205)
- Отдел по распоряжению муниципальным имуществом (84)
- ПБДД ОГИБДД ОМВД (585)
- Повышение правовой культуры (763)
- Прокуратура информирует (47)
- Роспотребнадзор (193)
- Росреестр (177)
- Совет ветеранов (91)
- ТИК (1248)
- Фонд капитального ремонта МКД (29)
- Отдел по вопросам агропромышленного комплекса (545)
- Финансовое управление (124)
- Управление образования (419)
- УИЗО (12)
- Отдел экономики (792)
- Юридический отдел (7)
- Отдел спорта (275)
- Отдел семьи и детства (48)
- Общий отдел (112)
- Отдел по взаимодействию с ОМС (17)
- ЦРБ (8)
- Общие (5450)
- ГКУ КК ЦЗН (1231)
- Отдел архитектуры (42)
- Отдел ЖКХ (204)
- Отдел по делам несовершеннолетних (310)
- Отдел по делам молодёжи (474)
- Отдел по делам ГО и ЧС (318)
- Отдел культуры (1143)
- СФР (786)
- Все (13275)
- Администрация
- Противодействие коррупции
- Памятка "Что нужно знать о коррупции"
- Антикоррупционная экспертиза
- Проекты приказов
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Методические материалы
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Сведения о доходах,расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Сведения о численности муниципальных служащих
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Административная реформа
- Символика
- Галерея
- Кадровое обеспечение
- Антинарко
- Виртуальная приемная
Добавить комментарий
Итоги проведения месячника «Безопасный труд»
Опубликовано ср, 19/11/2014 - 00:00 пользователем admin
В соответствии с Законом Краснодарского края от 3 июня 1998 года № 133-КЗ «Об охране труда» и в целях реализации пункта 16.3 государственной программы Краснодарского края «Содействие занятости населения», а также решения краевой межведомственной комиссии по охране труда (пункт 5.1. протокола от 20 декабря 2013 года № 4) в период с 01 по 31 октября 2014 года на территории Краснодарского края проводился краевой месячник «Безопасный труд» в организациях обрабатывающей и перерабатывающей отраслей.
Постановлением администрации муниципального образования Щербиновский район от 01 октября 2014 года № 502 была образована рабочая группа по проведению месячника «Безопасный труд» в организациях обрабатывающей и перерабатывающей отраслей муниципального образования Щербиновский район. Информация о проведении месячника «Безопасный труд» была доведена до всех организаций обрабатывающей и перерабатывающей отрасли района.
В месячнике «Безопасный труд» приняли участие все организации обрабатывающей и перерабатывающей отрасли, находящиеся на территории муниципального образования Щербиновский район.
В ходе месячника «Безопасный труд» было выявлено 26 нарушений правил и норм по охране труда, которые находятся в стадии устранения и требуют финансовых затрат:
– обеспечение санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;
– проведение специальной оценки по условиям труда;
– проведение обучения и проверки знаний по охране труда у руководителей и специалистов.
По итогам проведения месячника «Безопасный труд» рабочей группой были приняты следующие решения:
- довести информацию по итогам месячника «Безопасный труд» до руководителей всех организаций обрабатывающей и перерабатывающей отрасли муниципального образования Щербиновский район;
- руководителям организаций обрабатывающей и перерабатывающей отрасли, не устранившим выявленные нарушения в период проведения месячника «Безопасный труд», в срок до 01 декабря 2014 года, предоставить в ГКУ КК ЦЗН план мероприятий по устранению нарушений;
- рассмотреть аналитическую информацию и сводный отчет по итогам проведения месячника «Безопасный труд» на очередном заседании муниципальной межведомственной комиссии по охране труда.
- 915 просмотров