- Главная
- Новости
- 75 лет Победы (118)
- 75-лет со дня освобождения Краснодарского края от немецко-фашистских захватчиков (32)
- COVID-2019 (122)
- Антинарко (189)
- Архивный отдел (297)
- Аукцион (154)
- Боевое Братство (12)
- Газета Щербиновский курьер (24)
- Детский закон (13)
- Край добра (1)
- МБУК (18)
- МО ДОСААФ (43)
- Месячник оборонно-массовой и военно-патриотической работы (49)
- Миграция (25)
- Муниципальные программы (93)
- Налоговая (321)
- Неформальная занятость (4)
- Новости в сфере градостроительства (58)
- Обучение
- Отдел МВД по Щербиновскому район (205)
- Отдел по распоряжению муниципальным имуществом (84)
- ПБДД ОГИБДД ОМВД (585)
- Повышение правовой культуры (770)
- Прокуратура информирует (47)
- Роспотребнадзор (201)
- Росреестр (182)
- Совет ветеранов (91)
- ТИК (1256)
- Фонд капитального ремонта МКД (29)
- Отдел по вопросам агропромышленного комплекса (548)
- Финансовое управление (125)
- Управление образования (419)
- УИЗО (12)
- Отдел экономики (832)
- Юридический отдел (7)
- Отдел спорта (275)
- Отдел семьи и детства (48)
- Общий отдел (112)
- Отдел по взаимодействию с ОМС (17)
- ЦРБ (8)
- Общие (5462)
- ГКУ КК ЦЗН (1260)
- Отдел архитектуры (42)
- Отдел ЖКХ (207)
- Отдел по делам несовершеннолетних (312)
- Отдел по делам молодёжи (474)
- Отдел по делам ГО и ЧС (319)
- Отдел культуры (1144)
- СФР (798)
- Все (13333)
- Администрация
- Противодействие коррупции
- Памятка "Что нужно знать о коррупции"
- Антикоррупционная экспертиза
- Проекты приказов
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Методические материалы
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Сведения о доходах,расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Сведения о численности муниципальных служащих
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Административная реформа
- Символика
- Галерея
- Кадровое обеспечение
- Антинарко
- Виртуальная приемная
Что ждет сегодняшних и завтрашних пенсионеров?
Опубликовано чт, 20/11/2014 - 15:07 пользователем admin
Наступающий год несет новую пенсионную реформу. Предстоящий пересчет пенсии "по баллам и коэффициентам" смущает многих. Нынешние пенсионеры опасаются, чтобы не стало хуже, и спрашивают: сохранится ли индексация или появятся другие правила? Будут ли после принятия новой формулы повышаться пенсии?
У нас многие, особенно на селе, работают без оформления лишь бы хоть что-то получать. Им не идет стаж, за них не платят налоги. Что будет в старости с теми, кто не заработал минимальный необходимый трудовой стаж? Сколько лет стажа и сколько пенсионных коэффициентов надо будет иметь для получения права на страховую пенсию?
Право на назначение трудовой пенсии по старости возникает, соответственно, при достижении общеустановленного пенсионного возраста, а также при наличии 15 лет страхового стажа и 30 пенсионных баллов.
Напоминаем: общеустановленный возраст выхода на пенсию составляет: 55 лет для женщин и 60 для мужчин. Северяне, как вы знаете, выходят на пенсию в 50 лет женщины, в 55 лет мужчины.
В целях адаптации к условиям нового порядка формирования пенсионных прав предусматривается поэтапное повышение минимально требуемого стажа в течение 10 лет с нынешних пяти лет по одному году в год. Для тех, кто будет выходить на пенсию в 2015 году, необходимый стаж составляет 6 лет. И лишь с 2024 года минимальный общий стаж для получения трудовой пенсии по старости достигнет 15 лет.
И еще одно переходное положение касается требуемого минимального количества баллов. Лишь к 2025 году при получении трудовой пенсии по старости будут необходимы 30 баллов. До этого года будет происходить поэтапное ежегодное увеличение величины пенсионного балла с 6,6 в 2015 году до 30 к 2025 году: 2016 год 9 баллов, 2017 год 11,4 балла, 2018 год 13,8 балла, 2019 год 16,2 балла, 2020 год 18,6 балла, 2021 год 21 балл, 2022 год 23,4 балла, 2023 год 25,8 балла, 2024 год 28,2 балла, 2025 год 30 баллов. В настоящее время средний стаж, с которым человек выходит на пенсию, составляет 34 года. Тем самым условие по 15-летнему стажу выполнимо. При этом в страховой стаж включаются не только периоды работы, но и нестраховые периоды. Что касается условия по наличию 30 пенсионных коэффициентов, то при получении гражданином средней заработной платы данное условие выполняется менее чем за 10 лет работы, а при зарплате не ниже максимально взносооблагаемой за 3-4 года. Те граждане, которые "не доберут" минимальное количество баллов либо минимально необходимого страхового стажа, смогут воспользоваться правом выхода на социальную пенсию.
Что ждет работающих пенсионеров, начиная с 2015 года?
Пока пенсионер работает по найму, расчет пенсии идет с учетом всех начисленных (а не перечисленных) работодателем взносов в ПФ, а самозанятое население должно самостоятельно перечислять взносы. Сегодня работающий пенсионер ежегодно с 1 августа получает добавку к пенсии при корректировке, при этом ограничений в сумме корректировке сейчас нет. В дальнейшем вводится ограничение: не более трех пенсионных баллов.
То есть, выше утроенной суммы этого балла из расчета 64.10 Х 3 (192 руб. 30 коп.) корректировка страховой пенсии быть не может. Таким образом, пенсия работающим пенсионерам с 2015 года выплачивается в полном объеме, но ежегодная ее корректировка ограничена - не более трех пенсионных баллов.
- 913 просмотров
Добавить комментарий