В соответствии со ст. 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 г.   № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и постановления главы администрации Краснодарского края от 18.03.2004 г. № 258 «Об утверждении Положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы труда и  занятости населения Краснодарского края»       работодатели ежемесячно предоставляют органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, а также  обеспечивают полноту, достоверность и актуальность информации о потребности в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, размещаемой в системе посредством Интерактивного портала службы занятости населения в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

В течение 2016  г. законодательство о занятости выполнили 362 работодателя района,  включая индивидуальных предпринимателей, предоставив сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей), в том числе об отсутствии вакансий.

Доля работодателей, обратившихся за содействием в подборе работников, в общем количестве работодателей района составила 50,6 %  (183 работодателя).

Всего за 2016 г. работодателями в центр занятости было заявлено 2214 вакансий для трудоустройства, что на 194 вакансии больше, чем в 2015 г. (2020).

Более 200 работодателей района, включая индивидуальных предпринимателей,  предоставляют информацию о вакансиях в центр занятости населения через Интерактивный портал Службы труда и занятости населения Министерства труда и социального развития Краснодарского края.