Проблемы снижения неформальной занятости

Неформальная занятость, то есть неоформление должным образом трудовых отношений, продолжает занимать значительную часть трудовых отношений в таких сферах деятельности как: оптовая и розничная торговля, строительство, сельское хозяйство, оказание различных видов услуг. Получая неофициальную, так называемую «серую» зарплату в конвертах, работники лишаются социальной и правовой защиты.

Не желая полностью платить налоги, недобросовестные работодатели предпочитают основную сумму оплаты за труд выдавать нелегально, а суммы, которые должны идти на налоги присваивают себе.

Такие схемы позволяют организациям уйти от уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды (в том числе на обязательное пенсионное страхование) и налога на доходы физических лиц. Уклоняясь от уплаты этих налогов и взносов, организации ухудшают социальное обеспечение своих сотрудников. От размера официальной заработной платы зависит размер будущей пенсии работающих граждан, оплата больничных листов, в том числе по беременности и родам, сумма налоговых вычетов при приобретении жилья или затратах на обучение детей.

Решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.

Пока каждый из нас не осознает последствия так называемой «черной» и «серой» заработной платы, мы будем бороться с ветряными мельницами.

Если Вам или Вашим близким, выплачивают зарплату «в конверте» или работодатель уклоняется от заключения трудового договора, Вы можете обратиться в ГКУ КК «Центр занятости населения Щербиновского района» в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями, по телефону 7-82-30.

 Только совместными усилиями мы сможем решить проблему «неформальной занятости» и повысить объемы поступлений страховых взносов во внебюджетные фонды.